1. 研究目的与意义
人们在日常生活中,到处都面临着各种各样的决策,人生就是一个不断决策的过程。风险决策作为决策的一个类别,已经成为众多学科研究的热点。在2002年，Kahneman提出框架效应获得诺贝尔经济学奖以后，框架效应和风险决策的关系研究迅速成为决策行为领域的新宠，被国内外各个学者争相研究，其中决策行为的相关ERP研究，为决策行为理论提供了生理神经机制；随着框架效应的深入研究，提出了公共决策中的框架效应；在研究风险决策行为中，众多研究都是将认知风格、人格特质以及情绪结合起来，考察在框架效应之下对风险决策行为的影响。但是在对特定人格特质的研究中并不充足，以往的关于人格研究都是采用采用MBTI量表较多，也有用大五人格，但都没有在特定人群中结合情绪和框架效应研究风险决策行为中的选择偏向。
因此，本实验决定选取特定人群，即双性化人格特质的大学生，在近年来研究中，在以往的研究中，双性化人格的大学生情绪较稳定，抑郁焦虑水平较其他人格特质的处于最低，因而他们在风险决策行为中是否受情绪影响较小？此外，在框架效应中，众多研究选择亚洲问题较多，而博弈理论相对用的较少。最终，基于上面两点，可以做一个研究，本实验是研究双性化人格特质的大学生在情绪影响、框架效应下风险决策行为中的偏向选择。并进一步探讨情绪和框架效应的交互作用，证实双性化人格特质大学生在决策行为中的优势，为培养双性化人格特质大学生提供宝贵建议。
2. 研究内容和预期目标
通过实验研究，证实在情绪和框架效应等作用下，双性化人格特质大学生在风险决策行为中的偏向选择，为进一步培养大学生的风险决策能力，可以考虑情绪方面的心理服务，提出更加健全的模式培养大学生双性化人格，可以提高他们的风险决策能力。证实在双性化人格特质大学生在不同情绪下对风险决策行为的影响；为风险决策选择中存在的偏向选择行为提供实验依据；探究情绪和框架效应对风险决策中的偏向选择存在的交互作用；
3. 研究的方法与步骤
实验材料：
本实验首先采用贝姆性别角色量表，性别角色量表（Bemsexroleinventory,BSRI）是美国心理学家Bem于1974年发表的，这是第一个用来测量相互独立的性别角色的测验工具。BSRI根据被试自陈是否具有社会赞许的男性化或女性化性格特征来评价其男性化和女性化程度。这是一个7点量表，包括60个描述性格特征的形容词，男性化量表20个，女性化量表20个，中性20个。首先用量表选取不同人格特制的大学生，男性化，女性化，双性化。
其次，在情绪这个变量上有两个水平，分别为积极情绪和消极情绪，情绪的诱发方法考虑最新的情绪材料诱发方法，用编制过的图片或者音乐或者气味。
4. 参考文献
1.庄锦英情绪与决策的关系心理科学进展2003，11（4）：423~431.
2.[1]BerntsonGG,BoysenST,CacioppoJT.Neurobehavioralorganizationandthecardinalprincipleofevaluativebivalence.AnnNYAcadSci,1993,702:75~102.
3.史燕伟徐富明李燕刘程浩李彬公共决策中的框架效应：理论解释及影响因素心理科学进展2014,Vol.22,No.8,13031311.
5. 计划与进度安排
（1）2015-03-01～2015-03-20：选题，文献研究。
（2）2015-03-20～2015-03-31：文献研究，完成开题报告。
（3）2015-04-01～2015-05-08：设计研究课题，提出论文提纲，完成论文初稿。
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