1. 研究目的与意义
2020年美国大选，拜登当选新任美国总统。特朗普改变了奥巴马时期的外交政策，拜登将予以纠正。但在中国崛起的背景下，拜登必然会维护美国利益，在避免冷战、脱钩的基础上制衡中国。拜登与特朗普均将中国的崛起视为对美国的挑战，而且两党已达成对华强硬的共识。但拜登与特朗普在对华策略上有区别，核心在于拜登反对特朗普的单边遏制、逆全球化的思想，希望通过联合盟友制衡中国。2020年7月21日公布的民主党纲领强调，“民主党将与盟国一道，发动世界上超过一半的经济体制衡中国，并尽可能从最强有力的位置进行谈判。” 2018年以来，中美贸易摩擦已升级至贸易、科技、金融、外交、地缘政治、国际舆论、国际规则等全领域。美方试图通过贸易战收取关税利益并让制造业回流美国，通过科技战遏制中国创新活力，通过金融战获得更多打击中国经济的手段，通过地缘战搞乱中国及周边和平稳定的发展环境，通过舆论战混淆是非欺骗世界人民。最根本也是最本质的是遏制中国崛起、维护美国霸权，这就是美方的底牌。具体来看，在经贸领域，美对华加征关税规模不断扩大、税率不断提高，签署《美加墨自贸协定》设置“毒丸条款”针对中国。在金融领域，美国发起对中资银行的调查，强行认定中国为“汇率操纵国”，阻止中资企业赴美上市、禁止美国养老基金投资中国市场等。在科技领域，美国禁售、打压华为、海康、大华等高科技企业，彰显遏制中国高科技意图。地缘政治领域，美国插手中国香港和中国台湾事务挑战主权及领土完整；制裁对华相对友好的国家，间接挑战中国海外经济和政治利益；削弱并污名化中国国际地位和影响力。在国际组织与规则领域，美国不承认中国市场经济和发展中国家地位等，单方面施压WTO修改国际规则。在国际舆论领域，美国基本把控传统媒体、新兴社交媒体舆论，联合盟友共同诋毁中国国际形象，抹黑中国“一带一路”倡议。
在贸易摩擦的初期，我国在经济、社会、就业方面都承受了巨大压力。贸易摩擦中惯用的高额关税壁垒措施直接导致企业经营成本上升，利润减少，这些企业承压会连锁反应至国内的就业市场。企业停工停产和大幅裁员致使大规模失业又会造成巨大社会负担，影响社会稳定。
当前就业形势同样不容乐观。首先，疫情影响仍有不确定性：2021年《经济蓝皮书》指出：目前中国的新冠肺炎疫情防控已取得阶段性成效。但从全球范围来看，疫情形势并没有得到缓解，疫情的发展形势仍存在较大的不确定性；其次，校园招聘岗位数量有所减少：据统计，截止2021年3月，24365校园招聘服务面向 2021 名高校毕业生已举办 25场专场招聘会。参与企业7.5万＋，提供岗位256万＋。2020年2月28日自24365校园招聘启动一周，便已推出200多万岗位；此外，新领域新业态从业人数增多：2021 年《政府工作报告》中强调要'要支持和规范发展新就业形态，加快推进职业伤害保障试点'，体现了国家对于新就业形态发展的重视。
2. 研究内容和预期目标
本文研究分析中美贸易总体情况，并结合中美关系的变化与我国就业趋势来预测中美贸易摩擦对我国就业有着怎样的影响，中美贸易摩擦对我国就业的影响：一方面是美国加征关税对我国就业可能造成的损失，另一方面是我国对美加征关税可能带来的就业增加。具体到地域、行业、年龄等方面；同时，结合数据根据各方面影响做出结论和对策建议。因此，本文的研究将从影响因素和影响结果这些一更深层次的角度来探究中美贸易摩擦的问题，并为今后的大学生就业形势和就业导向做出实质性建议。
写作提纲：第一部分：引言和文献综述（1）背景分析以及研究意义（2）研究方法、研究思路和结构安排 第二部分：数据分析（1）中美贸易总体情况（2）中美间互相施压增加关税情况下，现阶段中国各地区就业情况、就业岗位情况分析 第三部分：中美贸易摩擦前后我国就业形势对比 第四部分：分点论述中美贸易摩擦对我国就业的影响（1）地域与行业层面（2）企业层面（3）就业者层面（4）社会层面 第五部分：结论及对策建议 总结并提出对策，同时对未来就业形势作出预测，并对当前形势下大学生就业提出建议
3. 国内外研究现状
目前国外学者在中美贸易摩擦对我国就业的影响研究方面颇少，主要仍是本国学者在研究该领域。
李长安(2018)根据比较优势理论结合海关数据分析了中美贸易的主要商品贸易，通过分析对比中美两国的就业形势，提出进行产业的优化升级，加快创新驱动战略，同时倡议尽快建立应对贸易冲突的就业应急机制，特别是应加强对涉美出口贸易企业的经营情况和用工情况监控，要求企业内部也必须建立起相应的用工应急机制，更强调了实施“一带一路”发展战略的积极作用；夏赟（2021）侧重研究中美贸易摩擦对大学生就业的影响，指出其中的机遇与挑战。从经济层面、社会层面、高校层面分析“危”，从市场、改革、制度方面分析“机”；于换军，毛日昇(2019)首先分析了贸易影响就业的传导机制，然后分别分析了中美贸易摩擦对两国就业的可能影响；梅新育（2018）认为，贸易摩擦对直接的加增关税的行业的影响不大。500亿美元出口额在中国出口总额中占比不高，仅占中国2017年２万多亿美元出口额的２％；且涉案中国出口商品多达1300个独立关税项目，相当一部分当事企业应该能够自我消化，而不至于要靠裁员等手段渡过难关。对高科技企业的贸易禁运也可能激发高新技术产业核心产品进口替代趋势，从而带动新的就业；蔡宏波和徐美云（2018）的分析也认为，此次贸易摩擦对我国就业的影响暂未显现，但也不排除滞后性因素。尤其是中小企业能否顺利应对这次冲击，则是一个需要关注的问题；赵文（2020）认为就业岗位损失呈现出 “地区集中、行业集中、产品集中”的三集中特点，并强调应对就业冲击，需要支持出口产品转内销，增强企业信心活力，对战略性高科技产业继续给予产业政策支持，加大稳岗支持力度，并及时开展失业人员帮扶。
4. 计划与进度安排
1.2022年11月30日-2022年12月10日：完成选题；
2.2022年12月11日-2022年12月31日：阅读大量资料并选取有用资料待用，积累最新信息，完成开题工作 ；
3.2022年1月1日-2022年1月7日： 上交详细的论文提纲，等待老师的指导意见；
5. 参考文献
[1]李长安．中美贸易摩擦对就业的影响及对策［N].中国劳动关系学院学报，2018-6(3):5-8．
[2]夏 赟．中美贸易摩擦对大学生就业的“危”与“机”［J］．江苏商论，2021(5):127 －129．
[3]于换军，毛日昇.中美贸易摩擦对两国就业的影响［N].东北师大学报， 2019(6):136－139．
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