1. 研究目的与意义
当今世界经济发展普遍承受下行压力，中国经历经济高速发展，虽然已经成为世界第二大经济体，但受下行压力影响，近年来经济也由高速发展转变为中高速发展，进入经济发展新常态，面临着转型这一严峻的问题。而在转型过程中，与民生息息相关的最突出的问题是公民就业问题，而社会贫富差距日益拉大，社会阶层固化问题又使得就业问题日益尖锐。本文引入社会资本这一因素探讨其对公民就业及就业方向、起薪问题等的影响，同时由社会资本反映出社会阶层固化这一本质问题以及它对社会安定产生的影响。
社会资本与物质资本以及人力资本一起构成了一种新的理论模型，这一概念也是哲学、经济学和社会学这三大学科的交叉互动，而社会资本理论在很多方面都有其解释力，劳动就业是社会资本理论中应用较早的一个研究领域。本文通过对社会资本的各个因素对公民就业及就业方向的分析，找出对就业有显著性影响的因素，从而提出政策建议，努力缓解就业矛盾，促进就业公平。
2. 研究内容和预期目标
基于目前可以利用的数据和分析方法，试图研究的主要内容和拟解决的关键问题如下：
（1） 从几个维度展开对社会资本的讨论？
（2） 如何根据国情选取整合国内外社会资本中与就业有关的影响因素？
3. 国内外研究现状
首先，关于社会资本，布迪厄（1986）是第一位在社会学领域对社会资本进行初步分析的学者;科尔曼（1988）对社会资本做了较系统的分析;帕特南（1999）从政治的角度对社会资本进行了研究。社会资本被视为个人拥有的、能够动员的关系网络, 对社会资本的有效运用能提高个人预期收益, 改善社会效率。在西方发达国家, 半数以上的求职者会利用其拥有的社会资本寻找工作, 以降低成本, 提高学用匹配程度（1987）。所谓学用匹配，即求职者从事与专业教育相关的工作，所接受专业教育能够充分运用到工作中，学用匹配程度是衡量高校毕业生就业质量的重要方面。除此之外，社会资本对收入的正向影响在其他的研究中也得到了有力的支持，如何森（2015）在《社会资本对本科大学毕业生起薪的影响探究》一文中论证了这一论点。
其次，国内外对社会资本与就业关系的研究现状。社会资本包括三个维度：家庭经济社会地位、生源地和关系强度。国内有许多关于社会资本与就业相关论题的研究。何森（2015）运用筛选假设理论研究社会资本对于本科大学生起薪的影响，研究得出家庭社会联系程度与大学生实际起薪显著相关,且联系程度越频繁,实际起薪越高；同样研究社会资本对于本科生起薪这一问题，学者文东茅（2005）基于线性回归模型得出的结论是父亲的职业对于本科生的起薪有显著的影响。邓淑娟（2012）运用多元选择模型研究了社会资本对大学生毕业去向的影响，发现社会资本对大学生毕业去向的影响显著。国外的学者更多的研究性别、受教育年限等对工资的影响。此外，国外学者Hester（1995）和Paolo（1996）通过对社会资本与子女职业获得的研究，发现社会资本中父母的职业地位与教育水平对子女的职业获得具有显著性正向影响，其中，父亲的职业地位对子女的职业获得的影响更加显著。
4. 计划与进度安排
（1）拟采用的主要数据及来源：
拟采用CGSS(2022)数据进行研究
5. 参考文献
[1]郑洁．家庭社会经济地位与大学生就业—一个社会资本视角[J]．北京师范大学学报: 社会科学版，2004 (3) : 111－118
[2] 文东茅. 社会资本对我国高等教育机会及毕业生就业的影响[J]． 北京大学教育评论，2005，3(3): 58－63
[3] 闵维方，丁小浩，等. 2005 年高校毕业生就业状况的调查分析[J]． 高等教育研究，2006，27(l) : 31 － 38
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